Être en adéquation avec ce que l’on a envie de faire, ce que l’on sait faire et ce que l’on est capable de faire!
Vous avez envie de changement ? De faire un point sur votre parcours professionnel ? Vous avez un projet mais ne savez pas si vous avez le potentiel pour le réaliser ? Vous souhaitez évoluer ?
La vie est un mouvement perpétuel avec des périodes d’inconfort, de transformations, d’évolutions souhaitées ou subies…et le domaine professionnel n’échappe pas à cela…
En tant qu’ancienne Responsable RH, j’ai la conviction que chacun a le potentiel de créer une vie professionnelle qui lui convient et trouver ainsi cet alignement précieux entre besoins, envies, compétences, talents, valeurs, identité, sens… et ce quelque soit le profil ( jeune diplômé, salarié, fonctionnaire, demandeur d’emploi et même retraité!).
Réaliser un Bilan de Compétences c’est l’occasion de :
◊ Prendre le temps de la réflexion pour (re)trouver une voie professionnelle en phase avec vos envies, vos valeurs
◊ Donner du sens à votre avenir professionnel
◊ Faire un point sur votre parcours, vos compétences, vos leviers de motivation, vos envies
◊ Identifier et transférer vos compétences vers un nouveau projet
◊ Booster votre carrière
◊ Entamer une reconversion professionnelle et construire un projet professionnel en adéquation avec la personne que vous êtes et votre potentiel
Et concrètement?
Le Bilan de Compétences est avant tout un parcours humain…basé sur une relation de confiance avec l’expert.e ou le consultant.e qui vous accompagne! Je vous propose systématiquement un premier échange gratuit qui nous permet de faire le point sur vos besoins, vos attentes et convenir ensemble de la prestation la plus adaptée en fonction de votre situation (budget, temps, lieu, financement…).
L’ensemble des programmes vous permet de:
〉mieux vous connaître à travers un bilan personnel. Vos valeurs, vos qualités et vos forces sont mises en valeur à travers différentes approches (tests; exercices d’introspection…)
〉valoriser votre parcours à travers un bilan professionnel en faisant un focus sur vos compétences, vos expériences …Il s’agit de mettre noir sur blanc les points forts de votre parcours et d’identifier les points clés à retrouver dans votre projet professionnel.
〉vous projeter sur un projet professionnel! Réflexion active, recherches documentaires, confrontation aux réalités du métier envisagé, plan d’actions donnent corps à la démarche…
Le parcours…
Parce que les besoins et envies peuvent être variés, je vous propose différents types de parcours à déterminer conjointement en fonction de notre premier échange:
- BC Classique
- BC « Tremplin vers un nouvel Emploi »
- BC Création d’Entreprise « De l’intention à l’Action »
- BC « Préparer sa retraite »
- BC « Entreprendre »
- Mentoring « Trouver sa voie »
Plusieurs options de financement sont possibles notamment via le Compte Personnel de Formation (CPF)!
Durant cet accompagnement, nous faisons un bout de chemin ensemble pour co-construire votre avenir professionnel! Du début à la fin, vous êtes au cœur du projet: l’architecte du changement désiré, le maitre d’oeuvre et le réalisateur …
Alors prêt.e à construire votre aventure professionnelle ?
Plus d’informations sur le site PEPITE SC !
